Inställningar för lön
Ställ in löneperiod, semesterersättning, frånvarohantering och arbetstimmar som används i löneberäkningen.
För företag · Senast uppdaterad: 13 september 2026
- 1
Öppna inställningar för lön
Gå till Inställningar och välj fliken "Lön".
Inställningar → Lön, där du hittar alla val nedan. - 2
Aktivera lönemodulen
Med Lönemodul aktiverad kan Simflexity hantera löner, löneutbetalningar, lönebesked och underlag för arbetsgivardeklaration (AGI).
- 3
Välj löneperiod
Löneperioden bestämmer vilka tidrapporter som ska ingå i respektive lönekörning. Under "Brytdag för löneperiod" väljer du vilken dag löneperioden ska avslutas.
Exempel
Om "Sista dagen i månaden" är vald följer löneperioden kalendermånaden. För maj blir perioden då 1–31 maj.
- 4
Frånvaro för månadsavlönade
Du kan välja vilka typer av frånvaro som inte ska skapa en lönejustering för månadsavlönade. Du kan göra separata val för:
Sjukfrånvaro
VAB (Vård av barn)
Föräldraledighet
Semester
Annan
Orapporterad
- 5
Semesterersättning för timlön
Ange vilken procentsats som ska användas för semesterersättning för timavlönade. Standard är normalt 12 %, men procentsatsen kan ändras om andra villkor gäller. Semesterersättningen används automatiskt i löne- och semesterberäkningen.
- 6
Semesterersättning för månadslön
Ange vilken procentsats som ska användas för semesterersättning för månadsavlönade. Värdet används av Simflexity vid semesterberäkningen.
- 7
Arbetstimmar
Här anger du antalet arbetstimmar för varje månad. Timmarna används i löneberäkningen för månadsavlönade. Välj år och kontrollera eller ändra antalet timmar för respektive månad.